Blog | Friederike Fabritius

Free your body and your brain will follow

Do you suffer from "corona brain"? Do you feel that your mind is foggy and that anxiety, worries, or constant distractions decrease your productivity and happin…

Mit Fun und Fokus gegen die Fluktuation

Viele Unternehmen würden wohl ihren Mitarbeitern am liebsten verbieten, zu kündigen. Zum Glück ist das keine Option – und so müssen sich Personaler einiges …

Zwang macht unproduktiv

Friederike Fabritius ist Neurowissenschaftlerin, Speakerin und preisgekrönte Autorin. Gerade arbeitet sie an einem Buch zur Frage, wie Männer und Frauen am Arbe…

Die zehn Gebote guter Beziehungen

Vertrauen Mitarbeiter einander, arbeiten sie effektiver und sind gesünder. Doch wie baut man eine gute Beziehung zu seinen Mitarbeitern, Geschäftspartnern oder …

Fun, Fear, Focus

Drei Dinge braucht unser Gehirn, um es zu Spitzenleistungen zu bringen – in welcher Mischung, unterscheidet sich aber je nach Neigung von Mensch zu Mensch. Ein …

Ich bin ein Dopamin Junkie

Friederike Fabritius ist Neurowissenschaftlerin und Leadership - Expertin. Hier verrät sie, auf welche Weise Vertrauen im Team entsteht und wie der optimale Neu…

Bronzemedaillengewinner sind am zufriedensten

Wie sich Erkenntnisse der Hirnforschung in der Weiterbildung nutzen lassen und warum erfahrene Führungskräfte stärker auf ihre Intuition vertrauen sollten: Fri…

Besuchen Sie für die aktuellsten Beiträge meinen englischen Blog, auf dem - im Gegensatz zu meinem deutschen Blog - sehr regelmässig neue Beiträge erscheinen.

Free your body and your brain will follow

Do you suffer from "corona brain"? Do you feel that your mind is foggy and that anxiety, worries, or constant distractions decrease your productivity and happin…

Fun, Fear, and Focus

Most of us recognize that heady feeling when we’re performing at our very best. Time becomes irrelevant, doubt and self-consciousness evaporate, and you find yo…

"I can count to 16 but statistics is really hard"

How can we prepare for the next pandemic? My answer: We need to reduce "statistical innumeracy" both in the general public and in experts. Let me explain.

Take a look inside my book The Leading Brain

Why do people behave the way they do? And how can you use that knowledge to take your performance to the next level? Neuroscience has the answers. This book wil…

The Ten Commandments of Great Work Relationships

Suppose I asked you, "What's the single most important change you could make to improve your health?" What do you think the answer would be? Quit smoking? Stop …

Yes, I'm a dopamine junkie!

Last Thursday I checked my emails right before going to sleep. There is usually little risk in this behaviour since I never get any negative emails. There was a…

Don't change the women, change the workplace!

Many companies try to increase diversity - and fail. Why? They ask women to “lean in”, while keeping the workplace the same.